Text copied to clipboard!

Naslov

Text copied to clipboard!

Tajnik Društva

Opis

Text copied to clipboard!
Tražimo Tajnika Društva koji će igrati ključnu ulogu u osiguravanju usklađenosti i učinkovitog upravljanja unutar naše organizacije. Kao Tajnik Društva, bit ćete odgovorni za koordinaciju i organizaciju sastanaka upravnog odbora, vođenje zapisnika i osiguravanje da se sve pravne i regulatorne obveze ispunjavaju. Vaša uloga uključuje i održavanje komunikacije između uprave i dioničara, kao i pružanje savjeta o korporativnom upravljanju. Idealni kandidat ima izvrsne organizacijske vještine, pažnju prema detaljima i sposobnost rada pod pritiskom. Također, trebali biste imati snažno razumijevanje pravnih i regulatornih okvira koji utječu na poslovanje. Ako ste proaktivni, samostalni i imate iskustvo u sličnim ulogama, voljeli bismo vas upoznati.

Odgovornosti

Text copied to clipboard!
  • Organizacija i koordinacija sastanaka upravnog odbora.
  • Vođenje i arhiviranje zapisnika sa sastanaka.
  • Osiguravanje usklađenosti s pravnim i regulatornim zahtjevima.
  • Održavanje komunikacije između uprave i dioničara.
  • Pružanje savjeta o korporativnom upravljanju.
  • Upravljanje korporativnom dokumentacijom i evidencijama.
  • Podrška u pripremi godišnjih izvješća.
  • Praćenje promjena u zakonodavstvu koje utječu na poslovanje.

Zahtjevi

Text copied to clipboard!
  • Diploma iz prava, poslovne administracije ili srodnog područja.
  • Iskustvo u sličnim ulogama, po mogućnosti u korporativnom okruženju.
  • Izvrsne organizacijske i komunikacijske vještine.
  • Sposobnost rada pod pritiskom i upravljanja višestrukim zadacima.
  • Poznavanje pravnih i regulatornih okvira.
  • Pažnja prema detaljima i analitičke vještine.
  • Samostalnost i proaktivnost u radu.
  • Visoka razina profesionalnosti i etičnosti.

Moguća pitanja na intervjuu

Text copied to clipboard!
  • Kako biste osigurali usklađenost s pravnim zahtjevima?
  • Možete li opisati svoje iskustvo u vođenju zapisnika sa sastanaka?
  • Kako biste upravljali komunikacijom između uprave i dioničara?
  • Koje korake poduzimate kako biste ostali informirani o promjenama u zakonodavstvu?
  • Kako se nosite s radom pod pritiskom?